从科技巨头、金融公司到软件企业，一场“裁员潮”席卷美国各大企业，很多职员一早醒来发现自己失业了。美国《商业内幕》网站近日称，这波“裁员潮”的原因主要有两个：公司业务增长放缓，以及劳动力成本增加。
　　担任Meta旗下社交媒体Instagram产品经理的卡洛斯·吉弗尼表示，自己一觉醒来发现被邮件通知解雇了。与吉弗尼类似的经历也在很多人身上上演，上个月，Meta宣布收入连续第二个季度下降，并预测第四季度将再次下降。此后，Meta宣布裁员13%。
　　Meta人力资源主管洛里·戈勒(LoriGoler)表示，总体而言，被裁员中有54%担任业务职位，其余担任技术职位，此外Meta的招聘团队也被削减了近一半。负责Meta元宇宙Reality Labs部门的公司首席技术官Andrew Bosworth表示，Meta还将停止智能手表的研发工作。
　　同样的情况也出现在推特。在被马斯克收购之后，社交媒体上一条广为流传的消息是，近4000名员工可能会被解雇。总部设在旧金山的云科技软件公司Sales force据报道计划在感恩节前裁员数千人，目前尚不清楚裁员何时开始或哪些部门会受到影响。
　　受贷款政策影响，以及应对可能面临的经济衰退，金融公司也纷纷裁员。早在今年4月，美国金融公司就已经开始裁员。
　　摩根大通解雇房贷部门1000人。富国银行也在不断缩减。据美国CNBC网站报道，预计富国银行抵押贷款人员人数将从2022年初的超过4000人减至不到2000人。上个月这家银行业巨头报告称，其第三季度员工总数减少约14000人。
　　房地产行业也开始被波及。房地产公司Redfin9日宣布今年计划再裁员862人，约占其员工总数的13%。这已经是Redfin今年的第二轮裁员。另一家房地产公司Compass裁员10%。