据RNZ报道，最新数据显示，劳工监察局去年收到的移民剥削投诉中，只有10%得到了调查。
　　商业、创新和就业部(MBIE)的数据显示，去年，该部收到了1018份移民剥削投诉/举报。
　　去年，政府开通了新的移民剥削举报渠道，包括0800热线电话和一个网站在线表格。
　　开通后，去年的剥削投诉增加了450%，截至八月底，政府已完成28项调查，另有80项调查仍在进行中。另外，只有10项调查中采取了执法行动，没有任何一起投诉进入听证会。
　　MBIE表示，这是因为雇佣关系管理局(ERA)或雇佣法庭的等待时间太长。
　　而劳工监察局则表示，延迟是因为疫情的影响。他们需要对工作人员进行重新部署，包括处理工资补贴投诉等。
　　MBIE的数据显示，自2017年以来，针对雇佣违规的调查数量一直在减少，在过去五年中下降了近70%。
　　一位移民工人表示，他的雇主层拖欠他1万纽币的工资。他向劳工监察局提出投诉，却被拒之门外，理由是雇主出示证据称他是承包商。但事实是，他签的是一份永久雇佣合同，并未签署过承包商协议，而当局在没有调查的情况下就相信了他的雇主。劳工监察局表示，这名工人未能提供雇佣协议或薪酬记录的证据，因此他们无法进一步审理。
　　这名工人别无选择，只能向律师求助。这一诉讼花了两年时间才进入听证阶段。今年7月，双方最终私下达成了和解，但他仍在努力讨回自己的工钱。
　　还有30名菲律宾乳业工人也面临剥削，正在等待裁决结果。去年，他们投诉称雇主非法收取签证费用。劳工监察局表示，他们已经联系了三名工人，预计今年年底会有结果。
　　第一工会对移民工人的遭遇表示同情。该工会质疑劳工监察局人手不足，不能监督和处理这些剥削案件。
　　MBIE的数据显示，去年全国只有72名劳工监察员，没有达到政府大选承诺的“增加一倍人手”。
　　对此，移民部长MichaelWood在一份声明中表示，到2023年年中，预计劳工监察员的人数能达到95名。政府还将继续推动《工人保护法案(移民和其他雇员)》的立法程序。