雇主、工会和政府官员近日发布了针对看护和教师助理的平等工资新原则。看护倡议组织希望看护们的时薪能从当前的起薪15.30纽币上涨70%至26纽币，教师助理和其他教育支持工作者则希望当前的16.04纽币起薪上涨50%至26纽币。
　　即将上任的新总督Patsy Reddy女爵士领导的工作组已经宣布，政府已经与有关方在原则上达成了解决平等工资诉求的一致意见。工作组承认，一些传统由女性担任的工作一直以来被低估。
　　上个月的预算案提到，政府将根据工作组认可的新原则，为5万名看护加薪准备拨款。但内阁仍未支持这些原则。工作关系部长Michael Woodhouse和国家服务部长Paula Bennett称，政府部长将考虑工作组的建议，预计很快会给出答覆。尽管如此，考虑到各方已达成一致意见以及即将上任总督的支持，看护和教师助理还是有望大幅涨薪。
　　老年人看护协会首席执行官Simon Wallace称，雇主和工会都认可看护时薪只比法定最低时薪15.25纽币稍高太低。协会长期以来一直公开倡议看护们的时薪至少应该多2至3纽币，与医院同行保持相同水平。照此计算，政府每年将为全国5万名看护多支付1亿纽币工资。如果时薪提高至26纽币，则支出达到5亿纽币，他认为这样的开支不太现实。