商业、创新和就业部(MBIE)周三发布的数据显示，全国有2.4万名雇员没有获得正确的假期工资，他们被少发的假期工资介于70至1800纽币之间。MBIE劳动监察员的调查发现，很多雇主都违反了《假期法》的规定。劳动监察总经理George Mason确认，被监察员盯上的自2012年以来违规的雇主共有42家。
　　今年早些时候，MBIE自身就发现给3000名雇员发放的假期工资存在错误。警察部门也受到影响，涉及成本达到3000万纽币。但目前还不确定这两个政府部门是否接受了调查。Mason只是说，MBIE计划展开更多调查。
　　“最容易弄错假期工资的是那些工作时间不确定和拿额外工资的雇员，例如轮班员工或拿提成的员工。”Mason说：“雇主应该确保假期工资计算将这些不确定的工作时间计算在内，而不能采取一刀切的模式，然后就认为自己遵守了《假期法》。”
　　MBIE对42家机构进行了检查，其中20家已经完成，10家收到整改通知，6家必须强制改进。还有8家机构的处理意见仍未决定，其中受影响员工约为2.4万人。
　　经济发展部长Steven Joyce称，《假期法》在2004年修订后让假期工资计算变得复杂，政府在目前阶段并不打算修改这一法规。机构欠雇员的工资相对较小额，但问题仍需要解决，多个政府部门已经在考虑这个问题。