惠灵顿市议会从2013年开始向雇员支付“基本生活工资”。这一措施导致市议会多支出170万纽币。如今惠灵顿进一步要求提供安保服务的承包商也向雇员提供基本生活工资，这可能带来法律风险。
　　根据倡议机构的计算，基本生活工资是员工能够满足生活所需和在社区积极活动的工资水平。它比成人法定最低时薪14.75纽币高30%，为19.25纽币。惠灵顿市议会则以时薪18.55纽币为标准支付基本生活工资。
　　如果要求安保服务承包商也支付基本生活工资，市议会需要在这项服务上多支出19%。目前市议会仍不确定基本生活工资政策对市议会财政的影响。尽管如此，市议员们本周三仍以8票对7票支持未来7年每年减少25万差旅开支来帮助平衡收支。对于延长基本生活工资政策，市议员们最终以9票对6票通过。
　　市议会首席执行官Kevin Lavery评论周三的会议结果称，市议会的律师认为这么做是违法的。因为《本地政府法》禁止市议会支付高价来获取没有增值的服务。市议会可能会被告上法庭，而且很可能败诉。