秘书的第二宗罪,是为领导忙前跑后、端茶送水、代写材料甚至代办私事,秘书成了一些官员的“枴杖”,离了这根枴杖,领导不会说话、不会做事、不会“走路”了,人们认为秘书作为抬轿子的重要力量,是“官僚主义”的具体体现。
秘书的第三宗罪,则是由于有秘书代劳,一些官员的讲话稿来得太容易,导致大量空话套话的发言稿和冗长会议佔用大量的时间,浪费人力和物力,引来广大群众的意见和牢骚。
应该说,这些现象在现实生活中有不同程度的体现,它们都是客观存在的。但也有数量不少的人,特别是“体制内”的人们,对此有不同看法。
毕竟,由于政治、经济和社会活动的日趋复杂,行政管理也好,企业管理也好,作为领导者的个体都需要助手,帮助其摆脱日常杂务的羈绊,才能真正有时间有精力去处理更重要的事情,绝不能简单化地将其归于“官僚主义”。
上述观点的争议,直接决定秘书存有的意义和价值,以及专职秘书的废与存问题。有关秘书身上存在的问题,究竟是某些在秘书这个岗位上的某个具体的人的个案表现,还是“秘书”这个职位天然就具有这样的属性?这是有必要搞清楚的。只有真正找出病因,才有可能真正解决问题。如果是前者,那么,所暴露的,就是当事人的个人法纪观念和道德素质的问题。如果是后者,那就说明是相关的工作机製出现了问题,需要进行更深一步的改革。而就目前曝光的各种问题而言,二者似乎都兼而有之。
就目前的情况来看,秘书最受人詬病的几宗罪,贪腐本身,并不是秘书的专利,作为处于从属地位的秘书,至多也起个“假”虎威的作用,而真正的威,还是在虎那里。至于官僚主义,则秘书们也并非始作俑者,他们至多只能算为虎捧场的“龙套”,而决定权也并非在他们手上。至于那些空话套话甚至标“此处应该有掌声”的冗长发言稿,也并不是他们的本意,他们甚至本身也是受害者。因此,著眼于关注“取消秘书”这类新闻,并为之叫好,还不如关注如何整治吏治风气,理顺工作机制和架构,扶正曾经有些歪了的公务员的工作态度和作风。从根本上解决包括秘书职位在内存在的所有吏治问题。
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